PROPÓSITO
“Promover a governança e a perenidade das organizações, por meio de conhecimentos multidisciplinares e aprendizado contínuo com forte olhar para futuro, tendências e inovação.”
PRINCÍPIOS
- ÉTICA
- TRANSPARÊNCIA
- RESPEITO E LEALDADE
- PROBIDADE
- DILIGÊNCIA
- INDEPENDÊNCIA
- CULTURA DE RESPEITO À IDENTIDADE
- SIGILO E CONFIDENCIALIDADE
- SUSTENTABILIDADE (EESG)
- COLABORAÇÃO